La Ley 21.643, también llamada Ley Karin, busca proteger a los trabajadores en Chile del acoso laboral y la violencia en el trabajo. Esta ley surge a raíz del trágico caso de Karin Salgado, una enfermera que sufrió acoso en su entorno laboral. Su objetivo principal es garantizar espacios laborales seguros, donde se implementen protocolos…
